Como fica o tempo de trabalho sem registro?

NOVIDADE: Agora você pode calcular seus direitos trabalhistas online. Clique aqui e acesse nossa Calculadora Trabalhista.

Em um dos posts mais lidos aqui do nosso blog, já explicamos todos os motivos pelos quais todos empregado tem direito a ter sua carteira assinada e o trabalho sem carteira assinada não faz, de forma alguma, o trabalhador perder qualquer direito. Veja esse post clicando aqui.

 

No entanto, o que acontece de forma até cotidiana no Brasil é que o Empregador não registra o empregado logo no começo da relação de emprego e vem a registrar efetivamente somente alguns meses depois;

Isso acontece porque o empregador quer se livrar de vários encargos financeiros que um registro de um empregado acarretam.

Como se sabe, de acordo com a LEI, o Empregador é obrigado a assinar a carteira do novo empregado em um prazo máximo de ate 48 HORAS após a admissão.

Olha só como a lei é rigorosa: O prazo para a assinatura da carteira de todo empregado recém-contratado é contado em HORAS demonstrando realmente que se trata de um ato que deve ser realizado com extrema urgência.

Daí vem a pergunta: “Trabalhei um tempo sem carteira assinada e depois de alguns meses meu patrão me registrou. Como fica o tempo em que trabalhei sem registro?”

Essa dúvida é bastante comum aqui em nosso blog e temos o maior prazer em responder:

Como já dissemos, a assinatura da carteira é uma OBRIGAÇÃO do empregador e não deve ser feita apenas quando o patrão sente vontade.

Dessa maneira, caso o Empregador tenha assinado a carteira de um empregado só após algum tempo depois da admissão, o empregado não perde os direitos do tempo que trabalhou sem carteira.

Pelo contrário, tem direito a todos os direitos relativos ao período sem carteira,  devendo esse tempo contar para a concessão de férias, pagamento de 13º salário e, inclusive para os depósitos do FGTS que devem ser realizados de forma retroativa.

Falando nisso, você pode calcular FGTS aqui no nosso blog. clicando aqui.

E como fazer para o Empregador reconhecer esse tempo de trabalho?

Aqui está o problema, pois normalmente o empregador só irá reconhecer esse tempo após o empregado conseguir um advogado e pleitear esses direitos na justiça. Porém, fique claro que é DIREITO do empregado ter sua carteira assinada desde quando entrou no trabalho.

As vantagens de ter a carteira assinada são muitas, tais como: Depósitos de FGTS todo mês, Segurado do INSS para casos de doença, morte, aposentadoria, etc, Direito ao Seguro Desemprego e muitas outras coisas.

Dessa maneira, concluímos novamente que o empregado tem direito a ter sua carteira assinada e direito a todas as verbas trabalhistas do tempo em que trabalhou “avulso”.

Até a próxima.

Ainda está com dúvida e tem uma pergunta para fazer? Consulte um Advogado online GRÁTIS:

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Comentários

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roberto ceccato
em 20/04/2014

trabalhei de vendedor bombas de chimarrao ouro e prata 15 anos sem nenhum registro. a empresa fornecia a mercadoria e acertavamos o que foi vendido, repunham a mercadoria toda semana e colntinuava assim por 15 anos.entao tive um avc e nenhum auxilio de parte do pçatrao, issol quer dizer nem uma visita de cortesia ou”amizade”, mas me recuperei em dez meses e voltei viajar, logico q eu nao estava bem, assim passados algum tempo, ele “a empresa” começaram a cortar meus pedidos pela metade me forçando a desistir. o que de fato, aconteceu. contratei um “amigo” da mesma cidade da empresa que logo se vendeu e me fez perder a açao estipulada em mais de 100,000.00 . forneci recibos de centrega de n.f.- bçocos de vendas-testemunhas c farto material- na segunda audiencia conciliatoria o juiz falou apos ac audiencia q eles deveriam ter feito proposta pois estava provado vinculo. na minha audiencia o advogado da outra parte trouxe tres testemunhas o q irritou a juiza q falou na minha frente” nao pense q c essa pressao vai alerar minha sentença”- pergunto,entao, como poderia ter perdido esta açao? meu advogado se vendeu, pois iria receber somente depois da indenizaçao. por favor, me ajude.

Adrielle. /nova serrana MG
em 20/03/2014

Ola eu trabalho em uma empresa desde Novembro até agora março e meu patrão não assinou caso me mande embora quais os meu direitos?a e também trabalhei 9meses dê carteira assinada porém eu que pedi demissão então não recebi seguro se eu for demitida sem tá com a carteira assinada eu tenho direito ao seguro?

Rafael Praxedes
em 07/02/2014

Luana,

Você pode exigir a assinatura de sua carteira na justiça se você quiser.

Basta procurar um Advogado.

Fabiana/ Itatiba
em 07/02/2014

Trabalho em uma residência como governanta desde dezembro 2008, minha patroa me registrou somente em março de 2009. Fizemos um acordo para o FGTS,ela colocou na carteira mas não assinou, assinou somente o INSS. Fui ao banco e ela não está depositando o fundo de garantia! O que posso fazer? E este tempo sem registro?
Obrigada!

Luana
em 06/02/2014

é o seguinte, trabalho em um verdurao a quase 5 meses e ate hoje meu patrao nao assinou minha carteira.e tambem a firma dele nao é registrada o que devo fazer.

Rafael Praxedes
em 05/02/2014

Everton,

Você tem direito a ter sua carteira assinada, ter os depósitos do FGTS regularizados por todo o período de trabalho, bem como receber todos os direitos trabalhistas.

Mas a “indenização por tempo de serviço” não existe nesse caso.

Everton silva São Paulo
em 05/02/2014

olá gostaria de esclarecer uma duvida ,trabalhei em uma empresa durante 4 anos e 7 meses sem registro na carteira e agora eu quis sair.
gostaria de saber si eu tenho direito de receber alguma quantia la pelo tempo te serviço??
obrigadoo

Rafael Praxedes
em 04/02/2014

Thayane,

Não só pode como DEVE!

Thayane - Mesquita
em 04/02/2014

Bom dia estou trabalhando numa empresa a 3 meses sem registro , a minha patroa pode me registra com a data que eu entrei na empresa .? Se nao pode quais sao os meus direitos .

Desde ja sou Grata pela atençao .

Rafael Praxedes
em 03/02/2014

Luciene,

Para ter direito ao seguro desemprego, você terá que pedir para seu patrão assinar sua CTPS com a data real da entrada no trabalho.

Rio de Janeiro
em 03/02/2014

Boa tarde,

Estou com uma dúvida trabalho a 8 meses numa empresa e agora estou para ser demitida, sendo que minha CTPS só foi assinada 4 meses depois, queria saber se terei o direito ao aux. desemprego..

Obrigada!

Rafael Praxedes
em 20/01/2014

Vanderlei,

Você só poderá recuperar esse tempo caso entre na justiça contra seu patrão.

Vanderlei- jlle
em 17/01/2014

Olá, estou trabalhando a 1 ano e 3 meses sem registro.Ele vai me registrar só agora, pq dei uma dura nele. Gostaria de saber se da de recuperar este tempo na carteira para constar na carteira para a aposentaria. Obrigado!

José Gomes Tianguá Ceará
em 17/01/2014

eu trabalhei 7 meses em uma empresa, quando entrei, o patrão disse que seria cm 90 dias pra assinar a carteira, e enquanto isso ele me pagava 550,00 R$ por mês, ai depois do prazo de 90 dias, eu dei a carteira pra ser assinada, depois quando eu fui cobrar, ele disse que seria cm 2 meses pra receber, mas que tava assinada, o que me deixou na duvida, foi os 550,00 R$ que eu continuava recebendo, que eu saiba o salario mínimo era 678,00 R$, depois de 5 meses na empresa, o salario atrasou 2 meses seguidos! Quando ia entrando para o 3° mês, resolvi sair, sabendo que perderia os direitos, mas cm carteira assinada poderia receber seguro desemprego, fiquei pedindo minha carteira e os 2 meses que trabalhei no 0800, sempre tinha desculpa, quando recebi a carteira ela estava limpa e nada de assinatura do individuo. e ate hj não recebi esses 2 meses que atrasou, tudo isso pq ele perdeu quase tudo, vamo se dizer foi a falência, mas como fica meu caso? 7 meses sem carteira assinada? o patrão dizia que estava? e 2 meses atrasado? e se botar na justiça, sera que resolve quando ele foi a falência?? quero muito as orientações dos especialistas nesse assunto!!
desde já agradeço a quem me ajudar!!

JOSE ROBERTO - SAO PAULO/SP
em 09/01/2014

Senhores,
Em complemento ao assunto, pergunto:
Já que não vao contar os meses de jan a jun/13 como tempo de contribuição, posso requerer a devolução dos valores pagos ao INSS nesse periodo?

Acho estranho, contar como tempo de contribuição a partir de JUL/13 mesmo sem o exame admissional pode, e não pode contar a partir de 02/01/13, também sem o exame admissional…!!!!!

JOSE ROBERTO - SAO PAULO/SP
em 09/01/2014

Prezados
Trabalho numa empresa desde 02/01/2013, onde fiquei sem registro ate jul13, mês em que o empregador me registrou com data retroativa, mas não tinha o exame medico admissional, ate porque nao se faz esse exame com data retroativa,pagando todas as guias do INSS, inclusão no CAGED, pagamento da multa do CAGED, emissão de GEFIP/SEFIP, etc.. para que eu tivesse o direito da contagem por tempo de contribuição uma vez que estou em fase de se aposentar por tempo de contribuição..Em nov/13 dei a entrada no requerimento da minha aposentadoria. Nesta semana dia 08/012014 recebi a visita de uma agente do INSS na empresa, mostrei todos os hooleriths desde jan/13, guias pagas, contrato de experiência, ficha de registro de empregado, tudo original….Ela disse que por não ter o exame medico admissional, apesar de ter sido registrado retroativamente, não poderia contar com o prazo de contribuição a partir de jan/13 e sim a partir de jul/13 mês em que foi solicitado o registro retroativo…Pergunto, esta correto isso? tem alguma forma de elaborar um recurso ou defesa para que eu consiga a contagem a partir da data de entrada na empresa que foi em 02/01/2013?…..agradeço orientações a resoeito.

Christie Pernambuco
em 06/01/2014

Boa tarde, Doutor

O meu irmão começou a trabalhar em dezembro de 2012, mas a carteira dele só foi assinada em agosto de 2014! Além disso, do dinheiro dele foram feitos descontos como se ele estivesse com a carteira assinada! Outro problema sério que ele enfrenta é o horário. Ele trabalha muito mais que 8 hr por dia, nem plano de saúde a empresa dá direito.

O que fazer?!

julio clementino filho
em 05/01/2014

Trabalho a desenove anos sem registro na carteira o que faço pra ter meus direitos.

Nova União - RO
em 18/12/2013

olá, gostaria de saber quais os meus diretos..
estou trabalhando a 3 meses e minha carteira esta com o patrão..nao me devolveu ainda. ainda não está assinada.
o que posso fazer?

Cesar, Porto Seguro
em 17/12/2013

O patrao da minha esposa todo ano da baixa na ctps dela e assina novamente… Gostaria de saber se ela ta perdendo algo com isso e oq ele ganha fazendo isso todos os anos!

Thiago Campo Grande
em 16/12/2013

Estava com uma funcionária em teste, como precisava com urgência ela começou a trabalhar e não propus para ela assinar nada, apenas disse que ela estaria em teste e que se gostasse assinaria a carteira dela tranquilamente. Acontece que ela trabalhou 7 dias e simplesmente não apareceu mais. Oque por direito ela tem que receber? Sei que se assinasse a carteira dela caracterizaria quebra de contrato, mas como não assinou nada como devo agir?

Lucas do Rio Verde
em 14/12/2013

Quanto posso receber de três meses de trabalho sem registro?

Rogerio RJ
em 07/12/2013

Trabalhei 7 meses sem registro mais minha carteira foi assinada logo após mais me patrão me dispensou em uma semana de carteira ao me dispensar meu salario já estava vencido, então ele me atrasou os avulso (acerto) meu salario já faz 10 dias e ele vai atrasar minha rescisão sei que tenho direitos mais quais?

Ajuda-me

Obrigado

Recife
em 04/12/2013

Olá, gostaria de saber o que faço para recuperar minha carteira de trabalho com o mesmo numero, pois ela estava com minha advogada mas logo no dia que ela iria me devolver ela foi asaltada e levaram tudo ate minha carteira de trabalho.

jaiton bento gonçalves
em 04/12/2013

olá trabalhei 8 anos de mecânico sem registro numa oficina em pelotas eles fizeram um acerto comigo registrado em cartório . gostaria de saber se tem como eu pedir os retroativos de 8 anos e como obrigada

Talita Vinhedo
em 03/12/2013

Ola, dia 19/12 ira fazer 4 meses que trabalho em uma empresa, quando entrei foi prometido que seria registrada na data que comecei a trabalhar, porem por conta da mudança acabei perdendo minha CNT e precisei fazer outra que entreguei no mes 9, porem quando peguei minha carteira estava assinada com data de admissão 01/11, no dia 26/11 pedi minha demissão e estou cumprindo aviso prévio, Gostaria de saber quais são os meus direitos, e tbm meu patrão disse que seria impossivel me registrar na data que comecei, Gostaria muito de sua ajuda para saber o que devo fazer, Obrigada

Rafael Praxedes
em 30/11/2013

Prezado de Sorocaba,

O assinatura retroativa pode ser feita sim nesse caso.

sorocaba
em 29/11/2013

ola, trabalhei em uma pizzaria no ano 2003 há 2006, como motoboy mais não era registrado, gostaria de saber se meu ex patrão consegue fazer meu registro em carteira retroativo a esses anos para que seja contado na aposentadoria?

Maisa Porto Seguro
em 27/11/2013

Ola Boa tarde

Minha carteira só foi assinada 5 meses depois que entrei no emprego, porque eu não tinha carteira de trabalho e demorou muito para a minha chegar, continuo tendo direitos do tempo que trabalhei sem carteira assinada?
ddesde já agradeço

abraao
em 26/11/2013

ja faz 8 meses que to tentando ser registrado na carteira de trabalho mais meu pis nunca chega o que posso fazer??? to preste a perde o emprego

rafael Ilhabela
em 26/11/2013

Boa noite queria saber eu trabalho a 7 meses sem rgistro o meu patrão que m registrar então eli tem que mim paga os 7 meses sem registro primeiro pra mim registrar?

Anderson Joinville sc
em 25/11/2013

Vai fazer 2 anos que estou trabalhando sem registro, sendo que seria registrado no dia seguinte que comecei, mas so promessa, não recebo decimo, ferias, nenhum direito e quando vou cobrar so enrolam, falam pra esperar um pouco mais e que se eu não estiver contente pra min sair, fazem coisas pra me forcar a pedir pra sair, mas não posso fazer isso e mandar embora ta divicil o que faço nessa situação ? se eu colocar na justiça pelo meus direitos, não tem nenhuma lei que me proteja pra ser mandado embora por um período ? desde ja agradeço .

eli varzea grande
em 18/11/2013

como faço para calcular os 13 meses que nao fui registrada com o salario dse 700 mas tenho uma filha que e de menor

juliana
em 18/11/2013

Ola estou a uns 20 dias no emprego e ate agora nada de assinarem minha careira,ja perguntei se iriam assinar no segundo dia de emprego e disseram que sim porem ate agora nada…sem eles nao assinarem e me mandarem embora antes dos 90 dias de experiencia que geralmente tem qdo começa em um trabalho eu ainda tenho algum direito? ou a experiencia é a empresa que determina?

Karina - Sergipe
em 17/11/2013

Boa Noite!
Meu marido trabalha em uma academia, esta no ultimo semestre da faculdade, mas trabalha 8 horas por dia, ele pode ser registrado como professor? Existe alguma coisa que impeça o empregador de registra-lo?
No aguardo.
Atenciosamente,
Karina

Fabiana Ceará
em 15/11/2013

olá
Meu marido passou 9 anos trabalhando em uma oficina de motos sem carteira assinada, nunca teve direito nenhum: Décimo terceiro, férias dentre outros, agora resolveu sair, gostaria de saber se ele tem algum direito e onde posso busca-lo.

Obrigado
Fabiana

Miriam Itu sp
em 13/11/2013

ola tenho algumas duvidas, começei a trabalhar dia 13 de janeiro de 2013 cuidando de uma idosa de 88 anos ,só que comecei a cuidar dela pra ajudar seus filhos pois nenhum podia cuidar então fiquei cuidando em troca da moradia tenho duas filhas e sou casada..moro com ela e cuido dela 24 hrs por dia e o mes inteiro não tenho folga.desde que estou aqui pegaram ela pra mim so quatro vezes e o pior que descobri que eles não ficam com ela não pq nao podem e sim pq não gostam de cuidar igiênizar e por motivos pessoais,estou desisperada pq quero sair desse emprego mais tenho dó pq eles vao manda-la pro asilo e eu nao quero ter parte nisso pois se eu for embora isso vai acontecer.
Mais tambem não quero ficar sem registro se reconhecimento não ganho nada pelo oq faço e sempre estou levando em médico fazendo exames pois ela é diabética ,ipertença gostaria de saber oq eu faço como posso correr atraz dos meus direitos ou saber se tenho direito sem ter que arrumar entrigas com a familia pois ela tem 5 filhos todos casados todos com renda e eles não ajudam nem com uma cixinha de leite… ele tem uma renda de um salario minimo mais com farmacia fraudas e com as feiras que faço toda terça quase nao sobra nem cem reais no mes por favor me indique algo me ajude estou muito estressada cansada nao durmo direito estou sobrecarregada….se puder me de um conselho obrigada Deus te abençõe

rodrigo filipini
em 12/11/2013

tenho 12 anos de registro em uma firma e voltei de ferias faz 2 dias mas quero fazer um acordo para sair pois recebi uma proposta de trabalho quais os meus direitos se a empresa fazer um acerto?
e sobre o aviso não vou cumprir o q tenho q pagar?
obrigada

josivânia ribeiro
em 12/11/2013

Olá trabalhei dois dias em uma empresa, e neste dois cheguei a fazer o exame admissional, dai me falaram que pra mim receber estes dois dias tenho que assinar e dar baixa na carteira isto e necessário?
Sendo que minha carteira nem chegou ser assinada.

ana paula sena
em 11/11/2013

Fui demitida e quando fui a empresa asinar os papeis o rh me ofereceu um promissoria em branco a qual se eu ñ assinasse ñ receberia nada,e deveria ir procurar meus direitos na justiça.E agora ?

Governador Valadares
em 10/11/2013

Bom dia. Fiz um acordo com meu patrao da seguinte maneira, trabalhei do dia 01 de agosto de 2012 até 03 de julho de 2013, que foi aonde assinaram minha carteira. Eu recebia um salario de 900 reais pagos integralmente sem desconto algum. Gostaria de saber como faço o cálculo do que irei receber, principqlmente pra não sair lesado, pq a única coisa que recebi corretamente foi meu 13°terceiro proporcional aos meses do ano passado. Segundo as contas dele tenho a receber ao todo só 1500 reais. Estou achando muito pouco segundo ao valor passado. Poderiam me ajudar, orientar ou me ensinar os calculos exatos de descontos e acrescimos em cima deste acerto?

neide SP
em 08/11/2013

Trabalho a 9 meses em uma casa como domesrica e nao assinaram minha carteira quero sair quais os meus direitos.

Izabelle,Rio de Janeiro
em 08/11/2013

Sr.Rafael, gostaria de uma ajuda sua.. Trabalhei desde o dia 4 de junho até o dia 28 de outubro em uma loja de roupas..Fui demitida no dia 28/10 pelo motivo de eu ter faltado pois precisei ir.ao médico pois apresentava um problema no estômago,foi dada baixa somente no dia 29/10 pois no dia 28/10 eu estava com atestado.O prazo de dez dias para efetuar o meu pagamento encerra hoje e eu estive na empresa e eles me disseram que só irãoe pagar na segunda feira dia 11/11.Gostaria de saber como devo proceder e também tenho dúvidas sobre o que irei receber..afinal,quais são os meus direitos? Lembrando que desde quando fui contratada não me devolveram minha carteira de trabalho alegando que ela foi assinada e só seria devolvida no dia em que o funcionário for demitido. Aguardo uma breve resposta.

Karina - SP
em 07/11/2013

Fui dispensada da empresa em que trabalhava na semana passada, (01/10/13). Fui registrada no dia 03/06/13, porém comecei a trabalhar no dia 20/05/13. Conforme o registro eu não tenho direito ao seguro-desemprego… Porém tem como eu recorrer desses dias anteriores ao registro, considerando que meu aviso prévio foi indenizado e o primeiro dia de trabalho foi 20/05?

diomarcio de cornelio procopio
em 04/11/2013

25 anos trabalho de vendedor sem registro para uma empresa de laticínios qual o meu direito pois nos ultimos meses nao consigo mi manter no traballo

antonia andreia
em 03/11/2013

trabalho a vulso em uma empresa e estou gravida quis sao os meus direitos

divaldo curitiba
em 24/10/2013

trabalhei 10anos em um predio de porteiro em um condomínio agora faz 20meses que estou registrado no mesmo emprego se passar 2anos perco esses dez anos ..

DOUGLAS RAFAEL ALMEIDA DA SILVA=CIDADE DE XAMBRÊ PR
em 18/10/2013

eu comecei a trabalhar em uma empresa de fax são e tive um acidente é perdi a metade do dedo indicador.e estava com três dia trabalhando sem registro quais são os meus direitos trabalhista

Sirley Chioca - Campo Grande - MS
em 17/10/2013

Há muitos anos atrás (32 anos) fui coagida por um parente meu a deixar o trabalho que eu tinha com carteira assinada para trabalhar na empresa dele. O fato ´é que eu fui para a empresa dele, mas ele não me registrou e hoje, estou doente precisando me aposentar e aqueles anos estão me fazendo falta. Gostaria de saber se é possível requerer na justiça esse registro que me foi negado para que eu possa me aposentar. Ficarei muito grata pela orientação.

aline -parauapebas
em 09/10/2013

boa tarde! eu trabalho em uma empresa ja a 11meses eu pretendo sair depois que eu completar 1 ano e um mes e uns dia, pois eu quero recer o meu decimo salario . mas vou fazer ele me demitir, pra mim não perder os meus 40% de multa por ele nao assinar a minha carteira. eu entrei no dia 05 de novembro de 2012 eu pretendo sair la pro dia 15 de dezembro desse ano. eu trabalho aqui so eu . aqui e uma transportadora de medicamentos hospitalar. eu vendo e ainda faço entrega , mas eu vou andando fazer as entregas e ainda sao pessadas. eu gostaria de saber quanto + ou – . eles tem que me pagar. eu so recebo 700 e nada mas. e em dezembro do ano passado ele me pagou o meu decimo, que deu 100 e pouco. eu nao assino nada e tudo de boca. mas eu tenho como comprovar que eu trabalho aqui.

Rafael Praxedes
em 09/10/2013

Prezada Lorena,

Assine retroativamente e solicite ao INSS o cálculo da contribuição previdenciária.

Rafael Praxedes, Advogado – OAB/CE Nº 26.700 – (85) 3454-1115
Fortaleza, Ceará

trabalho 3 anos de cuidadora de idosos sem registro,fiquei doente 2 dias ai a pessoa me ligou falou para eu não ir mais porque tinha arrumado outra,
la´não me pagava décimo terceiro,férias, vale transporte,hora extra recebia 800,00 reais e tinha que tirar o do onibus se eu colocar na justiça posso ganhar essa causa e ainda era para olhar o paciente e limpava a casa agardo a resposta grata priscila

Sabriny - Goiás
em 08/10/2013

Olá! Bom Dia Drº!
Começei a trabalhar em uma empresa no Final do Mês de Maio, ai quando comecei a trabalhar, falei com meu patrão sobre a carteira de trabalho, ele disse que depois assinava. Já estamos no mês de outubro e ele ainda não assinou minha carteira. Disse que vai assinar esse mês. Quando ele for assinar, posso pedir para ele assinar desde o mês que eu entrei MAIO ou só pode assinar, referente ao mês q ele resolver assinar a carteira, no caso agora em Outubro?
Ele paga meu salario corretamente…

Mas tenho essa duvida, porque se ele assinar só a partir de Outubro, vou perder´ os 5 meses que passou e que trabalhei sem a carteira assinada!

-

Cris de são vicente
em 07/10/2013

Trabalho em uma pizzaria faz 2 anos e ate hoj não assinaram minha carteira de trabalho engravidei em novembro de 2012 e entrou um novo patrao em fevereiro de 2013 os outros que trabalhavam comigo foram dispensados e eu fiquei porq estava gravida e eles falaram que iriam me fichar tive que me afastar em junho 2013 porque a medica do pré natal me passou pra gravidez de alto risco ..tive o bebe em agosto de 2013 meu bebe fez 1 mres e 1 dia e tive que voltar ao trabalho com medo que eles me mandassem embora e nesses 2 anos nunca recebi ferias nem decimo terceiro e nem nada so mesmo o dinheiro da passagem e o q eu ganhava mesmo quero saber se posso ficar de liçença materninade mais tempoq e se eu for mandada embora o que fazer com um bebe com 2 meses de idade?quai são realmente os meus direitos?

lorena goiania
em 07/10/2013

preciso fazer a rescisão de um funcionário , só que este trabalhou 01 ano sem assinatura da carteira de trabalho… gostaria de saber como faço para regularizar a situação.

Mercia - Matupá -MT
em 04/10/2013

Olá…trabalhei em uma empresa por 6 meses, sem registro em carteira, quando entrei nesta empresa eu estava cumprindo aviso prévio em outra, mesmo assim eles me aceitarão, logo apos eu falei que iria receber o seguro, e se eles ainda ia querer que eu prestasse serviços para a empresa, bom continuei com eles,recebi o seguro por 5 meses, e trabalhei com eles por 6 meses, e depois obtive o registro na CTPS; A minha duvida é tenho algum direito a receber algo desta Empresa, sendo q quando eu comecei a prestar serviços no mes de novembro a final de dezembro recebi 13° e ferias proporcionais ref a esses dois meses trabalhados, e esses dois meses não esta incluso neste seis meses q eu citei.

Rafael Praxedes
em 04/10/2013

Prezada Lidia,

Essa suspensão está demasiada grande para uma falta tão pequena.

Procure seu sindicato para se resguardar.

Rafael Praxedes, Advogado – OAB/CE Nº 26.700 – (85) 3454-1115
Fortaleza, Ceará

Rafael Praxedes
em 04/10/2013

Prezado de Xinguara,

Isso está totalmente errado e é um verdadeiro absurdo.

Rafael Praxedes, Advogado – OAB/CE Nº 26.700 – (85) 3454-1115
Fortaleza, Ceará

xinguara-Pa
em 03/10/2013

meu patrao disse que so vai assinar minha carteira depois que eu cumpri minha esperiencia de 3 meses e ele so vai me pagar so 70% do salirio minino. ta certo isso???

Ana Paula Sena
em 02/10/2013

Boa tarde Rafael,hoje recebi aviso previo do supermercado onde trabalhei,trabalhei lá por 2 anos e 10 meses,sendo que 5 meses trabalhei sem carteira fichada ,trabalhava de domingo a domingo com uma folga semanal,8 horas corridas por dia,no momento me encontro doente tenho fibromialgia e discopatia degenerativa descoberta a pouco tempo,acho que fui demitida por conta dos atestados que coloquei por conta da doença,quais providências devo tomar nesses casos?

Lídia
em 02/10/2013

Faltei um dia e meu chefe me deu suspensão de 7 dias.
Antes das advertências verbal e escrita
O que eu faço?

Rafael Praxedes
em 30/09/2013

Prezado,

Em tese, você deveria perder a parcela.

Rafael Praxedes, Advogado – OAB/CE Nº 26.700 – (85) 3454-1115
Fortaleza, Ceará

Uberlandia
em 30/09/2013

minha carteira vai ser assinada um dia antes da data da minha parcela do seguro desemprego eu perco a parcela ou cai normal????

luciana belem para
em 29/09/2013

eu trabalhei em uma escola 1 ano e dez meses sem carteira assinada porque a universidade ainda não me deu o certificado mesmo depois de 8 meses de formada.quero saber se a diretora da escola poderia assinar minha carteira com apenas uma declaração da universidade dizendo que concluir a graduação.pois a diretora diz que uma declaração não tem valor algum.

Belo Horizonte
em 28/09/2013

Eu trabalhei 5 meses sem carteira assinada, mas meu chefe fez recibo do meu salario com os descontos de FGTS, ferias e décimo terceiro.
Ainda tenho algum direito? Foi o meu primeiro emprego.

Daniele Manaus
em 26/09/2013

trabalhei 4 meses sem carteira assinda e 8 na carteira. Pedi minhas contas e me deram um monte de descontos. Quais os meus direitos sendo que antes de pedir pra sair perguntei se ja tava assinada e falaram que nao, e cheguei la me deram assinada.

naylma
em 25/09/2013

Oi Bom dia. Pasei dos meses. Com uma domestica e presisa saber Quando demo pagar a ela pos nao asine a carteira. Dela .?

Rafael Praxedes
em 24/09/2013

Prezada Mage,

Você deve cumprir o aviso prévio.

No entanto, você tem direito ao saldo de salário, 13º proporcional e férias proporcionais + 1/3.

Rafael Praxedes, Advogado – OAB/CE Nº 26.700 – (85) 3454-1115
Fortaleza, Ceará

Mage
em 23/09/2013

Ola queria saber trabalhei quase dois meses sem carteira assinada e pedi pra sair.
E queria saber os meus direitos.

Brasília
em 22/09/2013

Bom dia….por favor me ajude!! meu esposo esta trabalhando em um restaurante com carteira assinada somente com o salário mínimo , mas o salário combinado com o dono do estabelecimento foi de 1.500,00 acontece q ele nunca recebeu um contracheque sequer nestes 5 meses q trabalha la e agora ja têm 2 meses q ele não recebe salário …..estamos desesperados!!! o q devemos fazer? e inclusive o dono ja falou pra ele se esta achando ruim vai na justiça ….

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