22/05/2013

Sair da empresa sem perder direitos. É possível?

Comumente, temos nos deparado com empregados que não estão satisfeitos em seu emprego e desejam sair da empresa em que estão trabalhando. No entanto, alguns querem […]
20/05/2013

Jovem Aprendiz

Todos os anos, são inseridos no mercado de trabalho MILHARES de jovens aprendizes. Os aprendizes devem ter a carteira devidamente assinada, bem como possuem vários direitos […]
17/05/2013

Artigo 391-A da CLT: Estabilidade da Gestante

Foi promulgada no dia 16 de maio de 2013, a lei 12.812 que veio confirmar a jurisprudência pacífica do TST no sentido de garantir a estabilidade […]
08/05/2013

Quantas advertências ocasionam uma justa causa?

Quando um empregado recebe sua primeira advertência no trabalho, logo começa a se perguntar: “Quantas advertências são necessárias para uma justa causa?”. Realmente, percebemos que é […]
02/05/2013

A ausência no emprego para acompanhar parentes no hospital

Frequentemente, recebemos aqui no blog questionamentos acerca da obrigação da empresa em aceitar a justificação da falta do empregado que precisou acompanhar algum parente seu a […]
23/04/2013

Acordo Trabalhista para ser demitido

Update: A partir de novembro de 2017, entrou em vigor a Reforma Trabalhista que acrescentou o artigo 484-A à CLT, legalizando o acordo trabalhista para ser […]