Faltas Justificadas
13/05/2020
Todos sabemos que a principal obrigação do empregado é ceder sua força de trabalho para o empregador em troca de uma contraprestação mensal chamada remuneração. Para […]
20/12/2018
Sabemos que qualquer empregado pode se ausentar do trabalho por motivo de doença, desde que devidamente comprovada por meio de atestado assinado e carimbado por um […]
26/02/2018
A Consolidação das Leis do Trabalho, CLT, no artigo 473 prevê 11 hipóteses nas quais o empregado(a) pode deixar de comparecer ao trabalho sem prejuízo do […]
30/05/2014
Meu filho está doente e não pode ficar na creche hoje, mas peguei atestado de acompanhante. A empresa é obrigada a abonar a minha falta pergunta […]